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試用期合同範本

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試用期合同範本 標籤:簡歷範本

  試用期合同範本(一)

  甲方:

  乙方:______ (身份證號:_______ )

  根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘 乙方為試用員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協議所列條款。

  一、試用合同期限:

  試用期為 個月,自__年__月_日至__年_月_日止。

  二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在__ 工作崗位。

  三、甲方聘用乙方的月薪為_____元(含養老、醫療、住房公積金)。試用期滿后,並經考核合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同 。

  四、甲方的基本權利與義務:

  1、甲方的權利

  有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度 ;

  在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;

  試用期間,乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

  2、甲方的義務

  為乙方提供必要的工作條件;

  負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度 的教育和培訓;

  五、乙方的基本權利和義務。

  1、乙方的權利

  享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

  享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

  試用期間如變更單位,須提前一個月通知 甲方,雙方協商終止試用合同;

  2、乙方的義務

  遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

  遵守公司的各項規章制度、員工手冊 、行為規範的義務;

  維護公司的聲譽、利益的義務。

  六、甲方的其他權利、義務

  試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

  乙方有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

  七、乙方的其他權利、義務

  試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

  具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

  反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

  八、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原則處理。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

  甲方(蓋章)________乙方(蓋章)

  法定代表人簽字:_____簽字:

  簽約日期:___年___月___日_____

  簽約地點:

  試用期合同範本(二)

  甲方:***公司

  乙方:______________  性別: ________ 民族: _______

  身份證號碼: ______________________________________________

  家庭地址:_________________________________________________

  現住地址: ________________________________________________

  聯繫方式:_________________________________________________

  根據《中華人民共和國勞動法》,經甲乙雙方平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、乙方根據甲方工作需要應聘甲方在____________崗位工作。甲方經初步審查,同意乙方在________崗位試用。

  二、本合同為試用期合同,試用期為______個月,從______年______月______日起至______年______月______日止。試用期滿后,乙方應及時主動申請轉正,否則視為繼續試用。轉正後經雙方簽訂正式合同,甲方可依照乙方的能力和甲方的工作需要,經與乙方協商,對乙方的工作職務及崗位進行調整,具體工資和職位在正式勞動合同中約定。

  三、甲方按月發給乙方試用期工資______元/月。試用期未滿一個月的,甲方按乙方實際工作時間以日工資支付乙方報酬。

  其他報酬:   。

  四、甲方負責安排乙方工作,並為其提供必要的工作條件,乙方必須在3日內向人事部門辦理完整甲方要求的上崗手續。

  五、試用期間,甲乙雙方如有一方不滿意,可單方面解除合同,但須以書面形式通知對方,並辦理相關的工作交接手續及財務手續。

  六、試用期間乙方應服從甲方管理,遵守職業道德和甲方規章制度,積極工作,團結同事。

  七、試用期財務制度:

  1、在試用期滿后如公司不給予繼續聘用,按試用期工資標準結算薪資。

  2、在試用期期間公司因故辭才,則按照實際工作時間計發薪金。

  3、在試用期內,工作時間未滿30天本人提出主動辭職的,公司不予發放工資。

  4、乙方違反***公司日常管理制度的,則甲方有權按制度條款處罰。

  八、甲方按照公司的規章制度考核乙方,如乙方對公司有突出貢獻,經申請批准后可提前轉正。

  九、乙方應認真履行自己的崗位職責,保守公司商業秘密,不得同時為其它同類型企業工作,不得做出任何有損公司利益的事情,否則公司有權予以解聘、扣罰工資、獎金或要求賠償損失。

  十、乙方確保已與其他單位解除勞動合同,終止勞動關係,否則由此產生的一切後果及法律責任和經濟損失由乙方自負。

  十一、在試用期間,公司不予承擔員工發生的意外事故及傷害。

  十二、甲方有權對乙方身份證、學歷證進行審核,乙方須向甲方交納個人有效身份證和學歷證原件。

  十三、乙方向公司提供的入職資料將作為本合同的附件,具備同樣法律效力。

  十四、未盡事宜,雙方另行協商。

  十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。合同自簽訂之日起生效。

  甲 方:(蓋章)   乙 方:(手印):

  委託代理人:

  _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

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