◆　簡歷技巧

· [簡歷技巧] 法院執行庭庭長競職演講稿（公檢法）

各位領導、同志們大家好！首先介紹一下我自己的基本情況：我叫XXX，XXX年11月生人，中國共產黨黨員，本科學歷。1988年至今一直在法院作審判、執行工作，現任XXX...

· [簡歷技巧] 銷售代表簡歷模板（十一）

本人概況姓名:XXX性別:男民族:漢政治面目:團員學歷(學位):本科專業:市場營銷聯繫電話:12345678手機:13901111234聯繫地址:北京市...

· [簡歷技巧] 招聘專員最討厭“自戀心態”的簡歷

一個有3年以上工作經驗的招聘專員，經他手的簡歷應該有上千份，他最不喜歡的簡歷是那種有“自戀心態”的簡歷－－“我有非常強的團隊精神、專業的知識背景、良好的溝通技巧……”雇...

· [簡歷技巧] 求職簡歷不需要如此“豪華包裝”

10月10日,《中國教育報》招生考試就業周刊刊登了中國石油大學(華東)李元卿的文章,認為求職面試“豪華包裝”不可齲筆者認為,這種“豪華包裝”不僅增加了家庭經濟負擔,造成了學...

· [簡歷技巧] 中英文職位對照表(計算機部分)

ComputersandMathematics(計算機部分)ApplicationsProgrammer應用軟件程序員ComputerOperator電腦操...

· [簡歷技巧] 不要在簡歷上列出你的證明人

例證：周舟在他的簡歷末端列出證明人，於是潛在的僱主先給證明人打電話來了解周舟。不幸的是，有一位證明人對周舟的可靠性表示的懷疑引起了僱主的高度注意，於是取消了對他的面試。事實...

· [簡歷技巧] 英文簡歷的誤區

致命的大錯"Finished8thinmyhighschoolgraduatingclassof10.""Qualifications:Noeducationore...

· [簡歷技巧] 第一塊敲門磚如何打磨

教育部允許用人單位進入高校招聘畢業生已進入第三天,包括着名跨國公司在內的大企業紛紛在各高校擺攤設點,打響了新一輪人才爭奪大戰。隨着中國入世,越來越多的跨國公司在搶灘巨大...

· [簡歷技巧] 簡歷的“名人效應”不足取

簡歷，是時下高校畢業生求職必備的自薦材料。我曾看過一些同學的簡歷，無不為他們的精雕細琢所折服。但有一種現象不容忽視，就是簡歷上的“名人效應”。有些簡歷介紹大學主修課程，後面...

· [簡歷技巧] 簡歷的分量有多重？

都說簡歷是求職時的第一塊敲門磚，究竟簡歷的分量有多重？在上月底中山舉行的人才交流市場上，各公司企業招聘攤上，求職者的個人簡歷絡繹不絕。筆者走訪了多家招聘企業后發現：一般...

· [簡歷技巧] 各國外企對簡歷的特別要求

(一)在英語語言國家應在簡歷開頭就明確寫出求職目標,寫上一些精確的信息、具體的時間以及體現你特定方面能力的具體數字,簡歷的字數不超過一頁。在美國,你可以附上各種各樣...

· [簡歷技巧] 讓簡歷一發即中三大絕招

簡歷製作是求職過程中的第一步，也是相當關鍵的一步。用人單位通過簡歷上的信息，對應聘者進行初步的資格篩眩求職者最終能否獲得面試機會，簡歷就起着至關重要的作用。那麼在撰寫個人簡...

· [簡歷技巧] 人力資源的簡歷

出生日期:1981-05-10性別:女婚姻狀況:未婚身高:160厘米體重:40公斤求職意向描述_應聘崗位:客服/熱線諮詢|行政/人事人員|助...

· [簡歷技巧] 弱勢求職者的強勢簡歷

一般來講，職場上的劣勢主要是指：頻繁跳槽或更換行業、畢業生初出校門、工作經驗太少、沒有學位或學歷太低等。求職時有人可能在潛意識裡想到要在簡歷中做假，“修飾”一下自己的簡...

· [簡歷技巧] 個人愛好常用語

SINGING*PHOTOGRAPHY*CROSS-COUNTRYSKIING*SWIMMINGTravel,Tennis,Swimming,DrawingFish...

· [簡歷技巧] 提高你簡歷的“命中率”

通過電子郵件給用人單位發送簡歷，怎樣才能提高命中率？某企業人力資源部經理1.千萬不要把簡歷只作為附件發出去。我首先要提醒求職者的，就是千萬不要把簡歷只放在附件里...

· [簡歷技巧] 求職：怎樣掩飾你的職業“空白”

我們的職業生涯中可能會有一段“空白”，有的人不會把這段“空白”寫進簡歷中，他們認為：在激烈的競爭中，讓用人單位知道自己有一段時間沒有工作，會使找工作變得更困難。可是沒有工作...

· [簡歷技巧] 市場營銷專業

尊敬的招聘主管：您好！我是吉林大學南嶺校區經濟管理學院市場營銷專業的學生,願意將二十餘年所積累的學識和鍛煉的能力貢獻給貴單位,並盡自己最大所能為貴公司的進步與發展貢...

· [簡歷技巧] 競聘經理的演講辭（支行綜合辦公室）

各位領導、各位同事：?大家好！?在這裡我以平常人的心態，參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人並非只...

· [簡歷技巧] 上網簡歷，測試你的搶手程度

隨着簡歷上網越來越普遍,這樣的情況時常發生:你原本沒有跳槽的打算,可是卻會經常收到比現在職位更具吸引力的職位虛位以待的信息。有一些同在一個公司的幾個人同時“被發現”的。在某...

· [簡歷技巧] 將個性品質特徵融入你的個人簡歷

有20個令人世人欽佩的重要個性品質特徵，它們是你獲得面試機會的入場券。你可以使用下面“簡況”中列舉的詞語和短語設計出一個成功的、有益的個人簡歷。（1）個人簡況面試主...

· [簡歷技巧] 善用數字語言書寫簡歷

在眾多的簡歷中,任何人都想成功地描述過去的工作成果,這裡有個含水量與含金量的區別,不少人寫簡歷喜歡採用一些華麗詞藻進行描述,給人的印象是華而不實,令人生疑;相反,採用具體實...

· [簡歷技巧] 關於簡歷製作的24條技巧

1．絕對不要出現任何拼寫、語法、標點或者打印錯誤。2．在創作簡歷之前，預先確定誰是閱讀者。然後根據界定的閱讀者創作簡歷。3．簡歷必須能夠將你的技能與未來顧主的需求相...

· [簡歷技巧] 求職時千萬別“遞”簡歷

每天都有無數的優秀人才在求職時鎩羽，原因就是他們還在用已經過時的辦法找工作－－依靠簡歷和網絡，遵循“恆久老舊”的求職程序。傳統的求職程序是：首先，閱讀一堆指導書，包括怎...

· [簡歷技巧] 翻譯簡歷模板

聯繫地址:北京市東城區XX大街10號郵編:100007EmailAddress:12345678@sohu.com呼機:66881122-1234教育背景畢業院...

· [簡歷技巧] 圍繞一個中心，協調兩個關係

首先，感謝組織給我這次機會。我叫崔紅，生於1962年5月。從1979年到省委辦公廳工作至今，已有二十多年了。其間，有近兩年的時間被組織派到怒江、屏邊工作，在基層工作...

· [簡歷技巧] 簡歷種類：古今中外四大類

簡歷種類1.中式：體重，身高，性格，政治面貌2.港式：年齡，婚否，工資現狀3.英式：頁數多，但不詳細4.美式：一頁紙，國際流行目前在市場上流行的簡歷大致...

· [簡歷技巧] 成功簡歷的八標準

成功簡歷八標準1、誠實地記錄和描述,能夠使閱讀者產生信任感;2、語言簡潔,不要用太多的文學性修飾語;3、不要過分謙虛,要讓別人知道你能幹什麼;4、仔細閱讀廣...

· [簡歷技巧] 專家建議履歷量身訂做

年紀輕輕卅歲,每換個工作身價就翻一番,求職面試從沒失手過,創意玩家潘恆旭,現職為恆星創意公司的創意總監,對社會新鮮人有許多良心的忠告。許多人寫履歷表,一份計算機格式就行...

· [簡歷技巧] 個人簡歷英語詞彙之工作經歷

工作經歷英語詞彙accomplish完成(任務等)achievements工作成就,業績adaptedto適應於adeptin善於administer管...

· [簡歷技巧] 請給你的求職簡歷上把“鎖”

由於工作的關係，筆者看見過這樣一些情況：有單位認真對待每一個應聘者的簡歷，所有應聘者都給予回信，並用專門的箱子保存好每封求職信（都編了號碼）；也有單位在招聘現場粗粗整理一下...

· [簡歷技巧] 做簡歷 到什麼山唱什麼歌！

2月22—23日，北京某著名大學的應屆畢業生小A在北京易普勞技術發展有限責任公司（以下簡稱“易普勞”）接受了兩天的簡歷寫作和面試技巧的培訓。和他在一個班級學習的還有幾個本地...

· [簡歷技巧] 簡歷這年代也流行暴露

一位從事服裝設計的朋友告訴我,雹透、露是現代時裝的一大趨勢。筆者是研究人力資源管理的,在人才市場,如果說簡歷是求職者的外衣或者包裝的話,我覺得它同樣需要雹透、露。薄...

· [簡歷技巧] 履歷表用途不大

專門為大公司物色人才的專家都知道，公司是否僱用某個人，決不會只根據這個人的履歷。履歷表只是列出你過去的經歷，對求職可以說沒有什麼幫助，因為不能證明你可以勝任你想得到的那份工...

· [簡歷技巧] 安全生產演講稿

各位領導、各位評委、來賓們、朋友們：大家好！很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講會。我叫DQK，是****的一名員工，***戰線上的一名老新兵。我的演講題目是“安全伴我...