試用期合同範本
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試用期合同範本 標籤:簡歷範本
試用期合同範本(一)
甲方:
乙方:______ (身份證號:_______ )
根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘 乙方為試用員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協議所列條款。
一、試用合同期限:
試用期為 個月,自__年__月_日至__年_月_日止。
二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在__ 工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為_____元(含養老、醫療、住房公積金)。試用期滿后,並經考核合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同 。
四、甲方的基本權利與義務:
1、甲方的權利
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度 ;
在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;
試用期間,乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;
2、甲方的義務
為乙方提供必要的工作條件;
負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度 的教育和培訓;
五、乙方的基本權利和義務。
1、乙方的權利
享有國家法律法規賦予的一切公民權利;
享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;
試用期間如變更單位,須提前一個月通知 甲方,雙方協商終止試用合同;
2、乙方的義務
遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;
遵守公司的各項規章制度、員工手冊 、行為規範的義務;
維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務
試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;
乙方有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;
七、乙方的其他權利、義務
試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;
具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;
反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原則處理。
九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章)________乙方(蓋章)
法定代表人簽字:_____簽字:
簽約日期:___年___月___日_____
簽約地點:
試用期合同範本(二)
甲方:***公司
乙方:______________ 性別: ________ 民族: _______
身份證號碼: ______________________________________________
家庭地址:_________________________________________________
現住地址: ________________________________________________
聯繫方式:_________________________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》,經甲乙雙方平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、乙方根據甲方工作需要應聘甲方在____________崗位工作。甲方經初步審查,同意乙方在________崗位試用。
二、本合同為試用期合同,試用期為______個月,從______年______月______日起至______年______月______日止。試用期滿后,乙方應及時主動申請轉正,否則視為繼續試用。轉正後經雙方簽訂正式合同,甲方可依照乙方的能力和甲方的工作需要,經與乙方協商,對乙方的工作職務及崗位進行調整,具體工資和職位在正式勞動合同中約定。
三、甲方按月發給乙方試用期工資______元/月。試用期未滿一個月的,甲方按乙方實際工作時間以日工資支付乙方報酬。
其他報酬: 。
四、甲方負責安排乙方工作,並為其提供必要的工作條件,乙方必須在3日內向人事部門辦理完整甲方要求的上崗手續。
五、試用期間,甲乙雙方如有一方不滿意,可單方面解除合同,但須以書面形式通知對方,並辦理相關的工作交接手續及財務手續。
六、試用期間乙方應服從甲方管理,遵守職業道德和甲方規章制度,積極工作,團結同事。
七、試用期財務制度:
1、在試用期滿后如公司不給予繼續聘用,按試用期工資標準結算薪資。
2、在試用期期間公司因故辭才,則按照實際工作時間計發薪金。
3、在試用期內,工作時間未滿30天本人提出主動辭職的,公司不予發放工資。
4、乙方違反***公司日常管理制度的,則甲方有權按制度條款處罰。
八、甲方按照公司的規章制度考核乙方,如乙方對公司有突出貢獻,經申請批准后可提前轉正。
九、乙方應認真履行自己的崗位職責,保守公司商業秘密,不得同時為其它同類型企業工作,不得做出任何有損公司利益的事情,否則公司有權予以解聘、扣罰工資、獎金或要求賠償損失。
十、乙方確保已與其他單位解除勞動合同,終止勞動關係,否則由此產生的一切後果及法律責任和經濟損失由乙方自負。
十一、在試用期間,公司不予承擔員工發生的意外事故及傷害。
十二、甲方有權對乙方身份證、學歷證進行審核,乙方須向甲方交納個人有效身份證和學歷證原件。
十三、乙方向公司提供的入職資料將作為本合同的附件,具備同樣法律效力。
十四、未盡事宜,雙方另行協商。
十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。合同自簽訂之日起生效。
甲 方:(蓋章) 乙 方:(手印):
委託代理人:
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
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