五四團支部創建計劃

　　為加強我廠共青團的基層組織建設，進一步做好以團支部為重點的基層工作，增強團支部的活力,根據團市委的《創建“五四紅旗團委”活動的方案》的有關精神，並結合我廠各團支部的實際情況，制定以下創建“五四紅旗團支部”實施的細則：

　　一.工作目標：

　　根據“以創促建、以評促建、重在建設”的目的，把創建“五四紅旗團支部”作為我廠加強團的基層組織建設的重要手段，通過創建活動，樹立標兵，探索經驗，鼓勵先進，鞭策落後，全面推進我廠團工作的穩步提高。建立健全的團組織機構和完善的制度，充分發揮團支部的組織核心作用，加強團員之間的團結互助，努力營造一個好的工作、學習、生活的氛圍。進一步調動基層團組織的積極性，大力支持基層團組織開展特色工作，使團員青年的綜合素質有普遍的提高。

　　二.“五四紅旗團支部”的評估標準：

　　（一）團的組織建設（30分）

　　1.支部班子建設好（8分）

　　（1）班子健全，能按團章規定按期換屆，並在所在黨支部的領導下和廠團委的協管下，按團內民主程序，選舉產生支部領導班子。（3分）

　　（2）班子成員整體素質高，結構合理，主要負責人能力強，業務精。（2分）

　　（3）班子成員分工明確，團結進取，作風紮實，富有開拓創新精神，在團員青年中具有較高的威信。（3分）

　　2.支部制度建設好（8分）

　　（1）結合本支部的特點制定團員的管理條例，並按規定按要求實施。（4分）

　　（2）健全支部的組織生活，建立和完善保證開展團的工作的有效制度，活動開展經常，工作充滿活力並能按規定按要求實施。（4分）

　　3.團員管理及發展好（8分）

　　認真做好團員年度註冊、團費的收繳、組織關係的轉出轉入、團員的培養和發展工作。（8分）

　　4.推優工作好（6分）

　　有組織、有計劃、有目的的推薦政治素質高，業務技術好，在青年中有威信的團員青年加入黨組織。（6分）

　　（二）團的思想教育（20分）

　　1.學習教育：經常開展愛國主義、集體主義、共產主義的教育，利用三會一課和支部組織生活在廣大團員青年中宣傳和學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習黨的路線方針政策，組織團員開展熱點問題的討論。（7分）

　　2.宣傳教育：積極利用團的宣傳陣地對團員青年進行思想教育，做好對內外的宣傳報道工作，能夠反映本支部的學習、工作、生活動態及特色活動，並積極向各級團的刊物或其他刊物投稿，擴大廠團委的影響。協助廠團委辦好寧煙青年網。（6分）

　　3.奉獻教育：積極組織團員為"希望工程"捐款、為災區捐款，組織參加青年志願者活動、幫困結對、義務勞動、社會公益活動等形式的活動。（7分）

　　（三）團的活動（25分）

　　1.團支部活動有計劃、有總結，活動主題鮮明，組織周密，效果好，做到每季度有一次文體活動。（7分）

　　2.結合本支部的特點，開展各項崗位練兵活動和各種文娛活動，注重培養團員青年的創新能力和團結協作能力。（7分）

　　3.積極組織本支部團員青年參加廠團委組織的各項活動，並能配合廠團委開展活動。（6分）

　　4.在各級各項比賽中，本支部或本支部成員的獲獎情況。（5分）

　　（四）團員的學習情況（15分）

　　1.本支部團員青年積极參加厂部舉辦的各類崗位培訓，學習本崗位的專業技術知識。（5分）

　　2.本支部團員青年積极參加廠團委開展的“天天學習、天天進步”讀書活動，積極發表書評和讀後感。（6分）

　　3.本支部團員青年積極報名參加自考、夜大、電大等學歷教育，提高自身的文化素質。（4分）

　　（五）特色活動（10分）

　　能開展具有本支部特色創新的活動，能調動支部絕大多數成員參加，在企業內外有一定知名度。

　　三.實施方案：

　　1.《創建“五四紅旗團支部”實施細則》經團委委員會議討論通過後正式實施。

　　2.根據“實施細則”，制訂團支部工作考核表，每月對團支部工作進行檢查、考核打分，督促參與創建團支部認真填寫"團支部工作手冊"。依據當月得分和累計得分排定團支部工作排行榜，並在寧煙報上公布每月排名情況。

　　3.年終根據"實施細則"對創建團支部進行綜合考評，結合每月考核分數最終評出1名“五四紅旗團支部”。

　　4.本支部團員有違記、違法現象的取消評比資格。

　　5.評估工作結束后，對“五四紅旗團支部”進行表彰、獎勵和宣傳，組織各支部主要幹部學習紅旗團支部的工作經驗。