鼓勵大中專畢業生到基層就業取得新成效

　　近年來，我們把鼓勵大中專畢業生到基層就業，作為維護地區穩定和發展大局，促進融合發展，強化隊伍建設的重要內容，採取有力措施常抓不懈，取得了積極成效。

　　一、加強組織領導，建立*互助工作機制。一是成立*、*鼓勵大中專畢業生到*工作領導小組及辦公室，明確工作職責和工作任務；二是落實就業崗位，做好接收安置大中專畢業生的各項準備工作；三是召開*領導小組成員單位協調會議，明確各部門職責和任務，研究相關政策措施，協調處理有關事項；四是建立*、*與當地就業領導小組辦公室聯繫會議制度和互相配合的工作機制；五是充分利用宣傳媒體協助*做好大中專畢業生到*就業的宣傳教育和動員工作；六是召開鼓勵*大中專畢業生到**就業雙向選擇交流大會，邀請*地區六縣一市有關領導及畢業生代表到*實地參觀、考察。

　　二、制定優惠政策，鼓勵大中專畢業生到*就業。一是家在城市（鎮）的屬非農業戶口的，戶口可以不遷；家在農村(場)屬農業戶口的，可轉為非農業戶口；在*就業兩年，其配偶、子女是農業戶口的，可轉為非農業戶口。二是由所在單位給單身職工安排人均不低於6平方米的宿舍，統一配備人均不低於300元的基本生活用品（具）。到**就業成家的，*為每戶劃分不少於2.5畝兩用地，長期固定，鼓勵其發展庭院經濟，勤勞致富；為其提供一套不低於60平方米的磚房，*統一配備不低於600元基本生活用品具），在*就業滿5年，房屋產權歸個人；其子女入托、就學與*職工子女享受同等待遇；其配偶凡符合招用條件的，可根據*的需要招收為職工。三是兩年以上未就業到*從事開發性土地承包經營、社區服務和開辦服務企業，可享受土地審批、貸款和減免稅費的有關優惠政策。四是各單位提供勞動工具，為從事土地承包的就業生提供中等條件以上一個承包定額土地。3年內生產資料費用可不實行自理，由*先墊支，年終統一結算，並享受*鼓勵子女就業減免費利的有關優惠政策；*通過幫扶保證他們前三年的收入不低於從事同類勞動的職工平均收入水平；在未承包土地前，*給其安排其他勞動，勞動收入歸已，*無償按月發給不低於當地最低工資標準的6個月的生活補助費；參加承包后，第一年期間*每月給其預支300——400元生活費，年終從承包收入中予以結算。五是今後*和*選拔基層幹部、經營管理人員和機關公務員，優先從到*就業的大中專畢業生中選擇錄用。

　　三、採取有力措施，做好大中專畢業生的安置和使用工作。一是做好大中專畢業生招收錄用工作。按照“自主擇業，雙向選擇；平等就業，同工同酬；就近就便；大分散，小集中的原則”，通過統一嚴格測試和體檢，從1324名報名者中錄用了365名畢業生。其中：大中專畢業生佔77。少數民族佔67。大專24，中專佔54。從事種植72，養殖業的22，專業技術崗位3。二是及時辦理錄用手續。從到*就業之日起，*立即為其辦理錄用手續，簽訂勞動合同，建立社會保險關係，確定勞動報酬，辦理戶口關係和黨*組織關係，建立職工檔案。三是成立“民族青年連”，統一安排食宿，方便他們的生產生活。去年在**劃出1000畝地作為“民族青年連”的生產基地，給每人每月發300元基本生活費，年終虧損歸*，盈利歸已。明年將擴大生產，計劃管護退耕還林3000畝，種植經濟作物1100畝，實現職均收入6000元。四是工作中實行集體管理，成立*或班組，選派有經驗的幹部負責管理。五是注重培訓教育。組織了軍訓、專業技術培訓、政治理論和*史教育培訓，努力提高他們的政治素質、科技素質、軍事素質和勞動技能。六是建立“一幫一”責任制。組織技術骨幹、生產能手、黨員、*員、勞動模範與他們開展“一幫一”活動，在思想上教育、生產(工作)上幫帶、生活上關心，使大學生儘快熟悉基層單位的工作和環境。七是堅持定期考核與跟蹤考核相結合，及時了解他們的思想和工作情況，搞好選拔基層幹部、經營管理人員及專業技術人員工作，真正做到人盡其才。今年採取大學生集體推薦、公開競聘、個人演講、現場答辯、民主推薦、組織考核等程序，產生了首批基層少數民族副連級幹部。九是積極組織文化娛樂活動，增強凝聚力。節日期間組織大中專畢業生開展社火表演、民族歌舞表演等，一批大中專畢業生成為文藝宣傳的骨幹。