參加競聘集團中層後備幹部選拔的演講稿

　　參加競聘集團中層後備幹部選拔的演講稿

　　楊 *

　　尊敬的各位領導、各位代表：

　　大家好！1994年6月，我光榮地分配到**電力公司工作，先後從事過內線表計工、公安保衛部內勤、外勤幹事，計量檢定員、水電建安公司文秘、人力資源管理、房地產開發公司營銷策劃、現任水電建安公司辦公室副主任。今天，我自願報名參加集團後備幹部的選拔，並在這裡向各位領導、各位職工代表公開演講：

　　政治素質好、助推本職工作成績突出

　　我兼任着民進綿陽市委宣傳部副部長、民進綿陽市委文藝總支一支部主委、政協三台縣委常委。自身具有的堅強的政治素質，那就是以黨為師，在思想上與黨同心同德、目標上與黨同心同向、行動上與黨同心同行。

　　近十年來，我充分發揮自身具有較強的創造性工作能力的特點，妥善地與發改局、國土局，住建局的相關科、股、室聯繫，辦好了公司會仙生態花園、梓州花園、會仙花園、**花園等房地產項目的可行性報告、立項、規劃、確權、營銷、辦證等。

　　充分地將民主黨派智力密集、聯繫廣泛的優勢資源，與自身善於交際、溝通能力強的特點結合起來，用在本職工作，助推公司發展，先後與社保局相關部門，協調解決了歷史遺留的13名，零界退休職工脫保問題。我和在公司的其他幾位政協委員，積極為推動冬瓜山電站建設所作的提案，得到縣委、縣府高度重視，縣政協領導班子明確，特別要千方百計確保冬瓜山電航工程在年內開工建設。“三崗”建功成績明顯。連年被公司表彰為先進生產工作者、多次被評為工會積極分子，優秀通訊員；被民進綿陽市委、中國共產黨三台縣委分別表彰為宣傳工作先進個人，優秀黨外幹部、民主黨派工作先進個人、統戰工作先進個人。

　　組織能力強，敢於擔當

　　由於自身具有較強的文字駕馭能力，能夠熟練草擬各類公文。

　　2002年6月，我調入建安公司從事文秘工作。在不同時期，緊緊圍繞建安公司生產經營和內部管理，起草了多項管理制度，並致力於監督執行。

　　2007年元月之後，我協助律師工作，在通過法律途徑解決歷史遺留問題中，敢于堅持原則。因此，影響了一些人的利益，受到打擊，我沒為此而退宿，繼續堅定正義的信仰，敢於擔當，繼續堅持協助律師，參與處理別人不敢做，他人怕做的歷史遺留糾紛。目前，通過法律途徑起訴、上訴、應訴經濟合同糾紛共計41件次，其中：設備款結算2件；工程款結算38件，設備租賃案1件；避免公司損失920餘萬元，直接挽回公司損失66萬元。

　　2008年6月，公司安排我主持臨時單位“物業管理部”的工作，主要負責原彩印廠信訪、上訪安置人員思想穩定、情緒穩定、工作穩定的管理、疏導。為此，我專門組織她們進行10天的學習，與她們交流、談心，給她們宣講公司的政策和制度，引導她們的思想和行為緊緊團結在公司。確保了人心穩定和工作質量。後來，她們積極服從公司安排，順利分流到了不同部門。

　　創新能力強，善於團結

　　2010年5月，我被任命為建安公司綜合辦副主任。具體負責日常的全面工作。我深深地知道，作幹部，首先是管好自己、理順關係。辦公室是公司的參謀機構，大多都是幕後工作。怎麼調動職員積極性？上任后，我分別與職員交流，獲知了她們的特長，知道了她們能幹什麼、想幹什麼，抓住了她們都想干工作，不想做懶人的心理。在部門內大膽改革，創新內部管理方式，放權於職員，信任職員，讓她們發揮各自特長、實現一崗多能，分工合作、協商處理、制度約束。調動她們的積極性，從心裡得到她們的贊同和團結，事實證明，各崗位人員都很滿意，部門工作凝聚力非常堅強。

　　尊敬的各位領導、各位職工代表：“心事宜明、才華須韞。君子之心事，天青日白；不可使人不知；君子之才華，玉韞珠藏，不可使人易知。”剛才，我從三個方面，簡要介紹了自己過去的工作，基本符合集團後備幹部選拔的條件。面對未來，還有很多值得我去學習的知識，彌補自我的不足。無論競聘成功與否，我都將一如既往地立足本職，虛心求教，勇攀高峰。

　　各位領導、各位代表，“中國夢。勞動美”。祝福您們：五一快樂、吉祥平安。謝謝！