度假區精神大討論活動心得體會

　　篇一：《度假區精神》大討論活動心得體會

　　作者：滇池度假區管委會 海埂街道管理處 郭永林

　　近年來，在羅建賓主任的帶領下，我們度假區人創造了“團結、務實、創新、奉獻” 的度假區精神，這是我們度假區全體幹部職工精神面貌的真實寫照。在這一精神的指引下，度假區經濟社會等各項事業取得了舉世矚目的成就，在全國12個國家級旅遊度假區中獨樹一幟。“團結、務實、創新、奉獻”的度假區精神雖然只有8 個字，但它是引領我們度假區人勇往直前、拼搏進取的重要法寶。它們之間既相互區別、相互聯繫，又相互影響、相互促進。

　　一、 團結是前提

　　古人講得好：“人心齊，泰山移”；人心所向、無堅不摧、所向披靡！用夜間行駛的車輛來打比方，團結是打開的車燈，可以照亮前程。不團結，在黑暗中前行，很容易出問題。團結是一個優秀團隊最根本的也是最重要的因素。在一個團隊中，因為團結這個橋樑，人與人之間才會緊密相聯，體現力量的風采；因為團結，心與心才會向著同一個地方，實現夢想的追逐，工作和生活才會充滿快樂和激情，團隊才會充滿和諧和友善，大家才會群策群力為同一個目標而奮鬥， 才會形成無窮無盡的力量。作為我們度假區來說，面對開發建設的各種困難和問題，更需要團結。因為，團結是干好一切工作的前提。

　　二、 務實是關鍵

　　務實，就是講究實際，拒絕空談，崇尚實幹；就是實實在在地做該做的事情。用車輛來打比方，務實是車輛的四個輪子，腳踏實地，接着地氣，能感知地面狀況，知道哪些路可以走，哪些路不可以走。務實，就是求真務實，就是“實事求是”。求真務實是我們黨一以貫之的優良傳統和作風，是黨的各項事業不斷取得新勝利的保證。“實事求是”是毛澤東同志在延安為中央黨校題的詞，是“毛澤東思想”的精髓。毛主席之所以偉大，能把中國革命引向勝利，歸根到底靠的就是實事求是。正如鄧小平同志所說：“過去我們打仗靠這個，現在搞建設、搞改革，也靠這個。”當前，我們度假區的經濟建設和社會發展規劃能否落到實處，關鍵也在於 “實事求是”。

　　三、 創新是動力

　　十八大報告提出“堅持解放思想、實事求是、與時俱進，勇於變革、勇於創新，永不僵化、永不停滯”。作為我們度假區來說，是經濟社會建設發展的先行實驗區，更要堅持解放思想，堅持“實踐永無止境，認識永無止境，創新永無止境”，以改革創新的思維推進發展、深化發展，不斷開創改革發展的良好新局面。當前，我們要有改革創新的勇氣和魄力，要有新視野、新思路、新方法，才能解決好發展中遇到的各種困難和問題。沒有創新就沒有發展，但創新離不開大量的實踐。用車輛來打比方，創新是發動機。發動機在實際應用中，隨着大量實踐活動的開展，在科技創新的支撐下，升級換代越來越快，動力也越來越強勁，大家的出行也越來越方便。但是，創新必須基於務實的基礎之上，才會是有效的創新。路是靠自己走出來的，跟着別人的腳步永遠走不到最前頭，只要有超前意識才能走出屬於自己的一片天地，模仿別人的東西遲早會被淘汰，創新意識加強才能有出路！我們要走出具有度假區特色的經濟社會發展之路，為打造世界知名旅遊城市的標杆和示範做出積極貢獻。

　　四、 奉獻是紐帶

　　奉獻精神是我國勞動人民的一個優良傳統，作為一個度假區人，無論在什麼工作崗位上，都需要必要的敬業奉獻精神。用車輛來打比方，奉獻是傳動軸，是聯結四個輪子、讓四個輪子協調運轉的保障。要做到奉獻，就要有一顆感恩的心。當你學會凡事感激時，奉獻的精神就會見之於行動，顯現出它的效果來。我們要學會在感恩中奉獻。學會感恩就學會了一種哲學，它可以滌盪世間塵埃。心懷感恩的人，生活會賜予你陽光，讓你充滿希望。敬業奉獻是一種態度，是一種精神，更是一種境界。大多數人都希望企業或者單位能夠給予自己一定的發展空間和展示平台，最大限度地發揮自己的聰明才智，實現自己的人生價值。而要把這種意願變成現實，靠的是什麼？靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業。德國著名作家歌德曾經說過：“你要欣賞自己的價值，就得給世界增加價值。”平時不要總想自己得到多少？而要問自己做了什麼？奉獻了多少？當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任；有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，並抱着知足、感恩、努力的態度，扎紮實實的去工作。因為只有愛崗才會敬業，只有愛崗敬業才會無怨無悔做出無私奉獻。作為度假區人，我們要以愛崗敬業、激情奉獻的實際行動，推動各項工作更上一個新的台階。

　　篇二：我心中的度假區精神

　　作者：滇池度假區管委會海埂街道管理處 李志敏

　　在全區上下熱火朝天、如火如荼，開展黨的群眾路線教育實踐活動中，特別是在4月4日下午，歷時兩個多小時，聆聽了羅建賓書記題為《進一步加強和改進作風建設、努力做踐行黨的群眾路線的表率》專題講座后，我突然覺悟，羅書記親力親為具體做的，不正是在踐行度假區精神？--以授課為平台，團結全區人民，同舟共濟、共謀發展；以授課為平台，樹立愛崗敬業、求真務實，在務實中注重實效；以授課為平台，勇於突破，在創新中追求進步；以授課為平台，傳授知識，勇於奉獻，在奉獻中服務群眾。

　　一、 我對度假區精神的識知歷程。

　　作為度假區一線工作戰線上的一名普通黨員、基層副科聘用幹部，曾幾何時，的的確確都不知道什麼是度假區精神？也未曾認真深思過，我心中的度假區精神是什麼？記得2012年11月，全區科級幹部競爭上崗的考試題目中，有一道簡述題（請解釋度假區精神），是我真正意義上對度假區精神刻骨銘心的記憶（當時，我充分了解、理解、熟記了雲南省幹部精神：一是高原情懷；二是大山品質；昆明市幹部精神：剛毅執着、敢於擔當、追求不凡、崇尚實幹。）而唯獨，作為一名度假區人，卻答不出什麼是度假區精神！難過、汗顏、羞愧、自責......從那時起，我爭分奪秒的查、搜、問，一直到此刻在我的心中，度假區精神有了一個實實在在的空間。

　　（一）精神的涵義。

　　精神，主要有三層意思，即指人腦對客觀世界的反映，如精神面貌；表現出來的活力，如精神旺盛；內容實質，如領會文件精神。另，還有一種：精神作為形容詞，如，這孩子長得真精神。我們度假區精神指團結、務實、創新、奉獻，是度假區從1992年——2012年二十年艱辛歷程的濃縮，是二十年創業的總結，更是管委會以羅書記為核心的集體智慧的結晶！每一名度假區人，每一名真正意義上熱愛度假區的度假區人，沒有任何理由不了解。度假區精神，我認為是度假區二次創業、十二五發展、改革攻堅期的不竭精神源泉、工作動力。

　　二、 我心中的度假區精神。

　　在我心中的度假區精神，因心有所思，思有所行，踐行在日復一日，周而復始的基層工作中、、、、、、

　　（一） “團結”。小組、社區、街道工作人員、黨員幹部務必團結一致，才能在團結中謀求發展，同舟共濟，共同進步；才能一心一意，齊力協力，勁往一處使；才能求大同，存小異；才能維護全局穩定、和諧；才能形成團結幹事，團結出戰鬥力的良好工作氛圍，也唯有如此，才能體現出“人心齊、泰山移”，使各項一線工作在團結幹事中抓好落實，抓得不折不扣，抓得置地有聲。

　　記得有一個小故事是這麼講的：一天一場突如其來的大水包圍了一小塊陸地，那一小塊陸地是許多小螞蟻的家。螞蟻們爬出了洞穴，一陣慌亂，但很快的，螞蟻就恢復了秩序，它們一個個聚攏再聚攏，最後聚成了一個大大的螞蟻團，這時水漫了上來，螞蟻團漂在了水面上，在微風的作用下，螞蟻團慢慢向前滾動，聚在外圍的螞蟻被水沖走了，一開始是一個大大的黑團，最後只剩下一個小小的黑團，但它們最終抵達了陸地，分散開來，又一次重建家園。在小小的螞蟻心中也許從來就沒有想過在裡面比在外面安全，它們小小的心中只有一個目標：團結一致，重建家園。如何把工作做好，這不是一個人的力量能完成的，這需要所有工作人員協調配合、形成合力。螞蟻有很多閃光的品質，那就是堅持不懈，互幫互助，富有團隊精神。懂得互相幫助，並且最終戰勝了困難生存下來，這是螞蟻最大的優點。螞蟻如此，人更應亦如此。

　　（二）“務實”。求真務實，是我們黨一貫秉承的優良工作作風，“空談誤國、實幹興邦”。習近平總書記在闡述偉大的“中國夢”時特彆強調這8個字，意味深長，震耳發聵，反映了我們黨對新形勢下執政使命的深刻認識。古人云：“為政貴在行”。少說空話，多干實事，撲下身子抓落實；工作不能停留在文件上、開會中、講話里，而要扎紮實實提高執行力，付諸實施；作為一名一線黨員幹部，必須要捨得流汗吃苦，真正把心思和精力都用在為民謀利上。要樹立正確的政績觀，要以工作落實的成效，作為檢驗勤勤懇懇、兢兢業業、真抓實幹踐行度假區精神的重要依據。結合我們現在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，各級領導幹部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。

　　（三）“創新”。實踐創新、理念創新、制度創新永無止境，只有勇於實踐、勇於變革、勇於創新，才能始終保持奮發有為的精神狀態和攻堅克難的工作作風。要充分發揮黨內民主，廣泛凝聚集體智慧和力量，形成齊心協力推進黨的建設、做好各項黨的工作的強大合力。要以此次黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，從群眾來到群眾中去，虛心向群眾學習，不斷累積繼而提升，不斷創新基層工作。

　　（四）“奉獻”。我理解的就是全心全意為人民服務。全心全意為人民服務是我黨的宗旨，是黨的活動的根本出發點和落腳點，這闡述的就是奉獻，這也是我黨區別於其他政黨的最根本的標誌，也是每位共產黨員應盡的義務和根本的人生價值觀。每位共產黨員都必須通過勤奮學習和實際鍛煉，牢固樹立起全心全意為人民服務的人生觀和價值觀，堅守共產黨人的精神追求，矢志不渝為中國特色社會主義共同理想而奮鬥！作為一名基層黨員幹部，要持之不懈，深入群眾、深入基層，接好“地氣”。只有到群眾中去掌握實情，才能不斷提高服務群眾的本領，執行相關政策才會更有針對性，才能把“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”真正體現在不斷滿足群眾的各項合理利益訴求上，讓群眾生活得更幸福。

　　三、 度假區精神具有的四個特點：

　　（一）歷史性：見證、濃縮了度假區二十年發展歷程而沉澱累積凝練的。

　　（二）共同性：“度假區精神”是“度假區”人的一個共同稱謂，也是度假區人一個共同的精神符號。

　　（三）時代性：“度假區精神”隨時代進步而發展，它體現了改革創新的時代精神。

　　（四）激勵性：我認為，但凡稱其為精神的，最本質的特點都落腳在激勵作用上。

　　在當前，度假區作為一個1992年國務院批准成立的，唯一的內陸城市、國家級的開發區，其發展，主要就是在新的歷史起點上，在堅持科學發展，和諧發展的基礎上，關鍵是實現跨越式發展，實現跨越式發展，度假區面臨著重大歷史機遇——即把度假區打造成為昆明市建設世界知名旅遊城市過程中的標杆和示範，這就需要度假人，應該有一種強大的精神力量。“度假區精神”倡導的團結、務實、創新、奉獻，發揮了很好的激勵作用。

　　四、 度假區精神的作用。

　　（一）“度假區精神”是抓手。

　　“度假區精神”是度假區開展黨的群眾路線教育實踐活動的有效抓手，是把群眾路線教育實踐活動具體化、實踐化，作為廣大黨員幹部鍛煉黨性、修養品行的實踐過程，通過“度假區精神”大討論活動，進一步把踐行度假區精神引向深入，引導黨員幹部在工作任務面前敢於擔當、勇於負責；在工作落實上，一絲不苟、認真履職，讓“度假區精神”成為凝聚人心，鼓舞士氣，促進全區經濟社會全面發展的強大動力。

　　（二）“度假區精神”是不竭動力。

　　結合正在全區深入開展的黨的群眾路線教育實踐活動精神，結合單位廣泛開展的“度假區精神”大討論活動，我再次捫心自問：心中的度假區精神是什麼？思想意識形態的理解接受，在工作中，真正體現、踐行出來了嗎？在團結、務實、創新、奉獻四個層面，有無欠缺、完善、改進？在一次次的反思中，我更真切的，深深的強烈感受到：在每天的基層工作中，在自己的一言一行中，認真踐行度假區精神，是進一步促進黨員幹部轉作風，增強宗旨意識和群眾觀念；是進一步密切黨群幹群關係，樹立為民，務實，清廉形象；是為把度假區打造成為昆明市建設世界知名旅遊城市過程中的標杆和示範提供的不竭動力！

　　團結、務實、創新、奉獻，就是每一名度假區人的責任感和使命感。度假區精神，就是激勵每一名度假區人創造更加美好、幸福度假區的強大精神力量。“度假區精神”，在我的心中，相信也在每一名度假區人心中，構築起了一個美好的精神家園，在“度假區精神”的指引下，讓想幹事、能幹事、幹得成事的度假區人脫穎而出，投身其中。有幸工作在度假區這樣一種團結、務實、創新、奉獻的精神氛圍中，相信，伴隨着黨的群眾路線教育實踐活動的更深入、更廣泛開展，我心中的度假區精神，在活動檢驗中，洗禮下，必將會益發生機勃勃，益發激情昂揚：必將會引導度假區人再創佳績，再創輝煌，共迎度假區更加美好的明天！