白土鎮學區張二庄學校章程

　　白土鎮學區張二庄學校章程

　　第一章總則

　　第一條：全面貫徹國家的教育方針，積極推進素質教育，全面提高教育教學質量和辦學效益，積極實施依法治校，促進學校持續、穩定、健康發展，努力把我校建設成為“環境一流、師資一流、質量一流”的示範性窗口小學，依據《中華人民共和國教育法》、《河北省小學管理規程》等有關法律法規和上級教育主管部門的各項政策，制定本章程。

　　第二條：學校系全日制普通完全小學，學製為六年。

　　第三條：學校以提供良好的教育環境，讓學生從小受到科學有效的教育，使其潛能充分發展為辦學宗旨，以求實、奮進、敬業、奉獻為校訓。

　　第四條：學校由磁縣教育局主管，並依法接受有關部門的督導、評估、檢查、監督和審計

　　第二章行政領導體制

　　第五條：學校實行校長負責制，全面負責學校教育教學行政等各項工作。校長依照幹部管理權限任免。

　　第六條：學校校長職責：

　　１、堅持正確的辦學方向，依法治校，保護師生的合法權益。

　　２、制訂學校工作計劃和學校辦學規劃，統一安排學校工作。定期檢查、總結工作。接受上級黨政及教育主管部門的領導、指導和監督，定期向上級主管部門請示和彙報工作。

　　３、嚴格執行教育教學法規文件，保證教學計劃和新課程標準的執行。

　　４、規範學校管理，堅持民主集中制，充分發揮行政一班人的智慧和力量，定期向教職工代表大會報告學校工作，自覺接受教職工代表大會的監督。

　　５、加強學習型教師隊伍建設，切實提高教師教育教學水平。

　　６、積極創造條件，完善學校辦學條件，推進學校建設，促進學校發展。

　　７、關心教職工工作、學習、生活，提高教職工福利待遇。

　　８、勤政廉潔，以身作則，為人師表，帶頭實幹。

　　第七條：學校校長有下列權力：

　　１、決策權：在廣泛聽取多方面意見的基礎上，結合學校工作實際，創造性地確定學校的辦學目標，對學校教育教學和行政管理方面重大問題有決定權。

　　２、人事權：校長有權調整和改革學校的機構設置和人員配置，有權聘任、考核和獎罰教職工。

　　３、指揮權：校長有權按管理層次下達任務，審批下屬的工作計劃，考核其工作成效，糾正其工作偏差。

　　４、財經權：在服從上級教育行政部門的統一規劃和管理的前提下，決定學校內部布局。在法律法規允許範圍內，有權對上級的撥款、學雜費留成、勤工儉學等各項收入安排使用。學校財務在校長領導下實行一支筆審批制。

　　第八條：學校設教務處、總務處，各處設主任一人，教務處負責學生德育教育、日常學校教學管理、學生學籍管理、教學教研、體藝工作，總務處負責學校後勤工作和勤工儉學工作。

　　第九條：學校建立語文、數學、體藝、綜合四個教研組，教研組長負責本組教學常規的落實、教學教研活動的組織。

　　第十條：學校每月召開一次校務工作會議。會議由校長主持，成員有校級行政人員及大隊輔導員、教研組長。校務會議是學校管理的日常工作機構，其主要內容包括：

　　1、聽取校長的工作報告，討論審議學校辦學宗辦學規劃、工作計劃、財務預決算、教職工隊伍建設等重大問題，提出意見和建議。

　　、審議通過學校提出的崗位責任制方案、考核辦法、獎罰規定以及與教職工有關的規章制度，有學校頒布執行。

　　3、評議監督學校的領導幹部，建立每年評議一次學校領導幹部的制度，可以進行表揚、批評，必要時可以建議校長或上級主管部門予以嘉獎、晉陞或處分、免職，根據主管部門的部署參與民主推薦學校行政人員的人選。

　　第十一條：校長必須履行下列義務

　　1、堅持社會主義辦學方向，遵循國家憲法和教育法律、法規，確立的基本原則，發展社會主義教育事業，認真組織學校的教育教學工作，依法保護師生的合法權益。

　　、自覺接受上級主管部門的領導，指導和監督。

　　3、全面推進素質教育，切實減輕學生過重的學習負擔，依法規範辦學行為。

　　4、堅持民主集中制，發揮領導集體的智慧和力量，實行校務公開制度，提高工作的透明度，自覺接受職工代表大會的監督。

　　5、加強教師隊伍的建設與管理，保證教育教學質量穩步提高。

　　6、創造條件，加快校園、校舍、教學設施、硬件設備建設，搞好師生的集體福利。

　　7、加強消防安全和綜合治理工作，採取有效措施，防止各類事故的發生。

　　8、廉政、勤政、公正、公開、以身作則，為人師表，團結協作，開拓進取。

　　第十二條：學校黨小組要充分發揮其政治核心作用，保證監督作用，支持校長依法行使職權，支持職工代表大會開展工作，參與學校重大問題的決策，加強黨組織的建設，領導好工會、少先隊等群眾組織，與行政通力合作，確保政令暢通。

　　第十三條：職工代表大會的職能

　　1、聽取校長的工作報告，討論、審議學校發展規劃，財務決策等重大事項，提出合理化建議。

　　、評議監督學校領導幹部，建議校長或上級主管部門，對職工予以獎勵或處分教育。

　　3、審議學校崗位責任制方案，考核方案，獎懲規定及其他各項制度。

　　4、代表教職工反映有關教職工合法權益，生活福利等方面的意見和建議，監督法律，法規的貫徹實施。

　　第十四條：學校接受教育行政、業務及相關部門的檢查，接受物價、審計等社會各方面的監督。

　　第三章教育教學管理

　　第十五條：學校根據有關規定組織教育教學管理活動。

　　1、建立建全德育工作機構及工作網絡，使學校德育工作計劃、有目的、有措施、有實效。

　　、各學科教學，要有機滲透德育教育，形成德育教育合力。

　　3、貫徹執行《小學生守則》《小學生日常行為規範》嚴格要求、嚴格檢查、建立經常化的教育及訓練制度，形成良好的文明禮貌習慣。

　　4、充分發揮少先隊的組織作用，協助學校開展思想品德教育工作。

　　5、建立“學校、家庭、社會”三結合德育網絡。積極開展社會教育，形成良好的育人環境。

　　6、加強教師職業道德教育，對學生進行正面教育，肯定成績和進步，指出缺點和不足，不得諷刺挖苦、粗暴壓服，嚴禁體罰和變相體罰學生。

　　7、成立家長學校和家長委員會，建立家校聯繫卡，密切家校關係。

　　8、加強對學生進行文明上網指導，遵守《網絡文明公約》，健康上網。

　　9、關注學生的心理健康，積極做好學生的心理輔導，健全特殊學生台帳，進行跟蹤輔導。

　　10、加強學生的法制教育，聘請公安幹警擔任學校的法制副校長。

　　第十六條：學校貫徹實施《國旗法》，周一早晨全體師生集中舉行規範化升旗儀式，接受愛國主義教育。

　　第十七條：學校全面推廣普通話，使用規範漢字。

　　第十八條：學校堅持以教學工作為中心，積極進行教育教學改革，不斷探索適應素質教育的創新的課堂教學新模式，採用現代化教學技術，全面提高教學質量。充分發揮學科課和活動課的整體功能，對學生進行德育、智育、體育、美育和勞動教育，為學生的全面發展奠定基礎。

　　第十九條：學校按國家及省教育行政部門頒布的課程計劃，開全科目，開足課時，創造條件積極開發校本課程，並嚴格執行作息時間表、課程表及教學進程，任何人不得擅自停課，特殊情況的停課需經上級領導批准。

　　第二十條：認真搞好校本教研工作，以科研興教為龍頭，促進教學質量穩步提高，每周須保證各科的教研活動時間和堅持集體、個人相結合備課制度。積极參加上級主管部門舉行的各項教育教學活動。

　　第二十一條：學校統一按上級規定征定教材，任何人不得擅自推銷學習資料，切實減輕學生課業負擔。

　　第二十二條：廢除百分制，全面實行等級評價制。

　　第二十三條：加強學籍管理，健全學籍檔案，嚴肅學生檔案規範化管理制度。

　　第二十四條：教務處認真管理和積極使用教學設施，儀器設備，文體器材、圖書資料，尤其要提高現代化教學設施的使用效益，同時做好各類教育教學資料的收集與歸檔。

　　第四章後勤管理工作。

　　第二十五條：後勤工作必須樹立服務教學，服務師生的觀念，制定後勤各項工作制度，嚴格規範各項後勤管理工作。

　　第二十六條：認真落實 第四十九條：全校師生要按學校要求積極創建文明、健康向上、和諧的育人環境。

　　第五十條：學校制定近期發展規劃，努力創建具有學校特色的凈化、美化、綠化的文明校園。

　　第五十一條：嚴格校園管理，建立健全衛生包乾和檢查評比制度。配備必要的衛生設施，努力創建清新、整潔、優美的學習環境。

　　第五十二條：保持教室、辦公室等場地整潔，物品合理擺放，杜絕閑雜車輛出入校門，不得騎自行車進校，校內自行車擺放整齊有序、各責任區責任到人。

　　第五十三條：總務處加強消防安全工作的檢查及落實，切實做好防火、防盜、防毒、防電等，及時發現並排除隱患，確保學校安全無事故。第八章附則。

　　第五十四條：本章程由磁縣白土鎮學區張二庄學校校長室負責解釋。

　　第五十五條：本章程經職工代表大會討論通過後實施，章程修改需由校務委員會提出，交職代會討論，三分之二以上同意後方可修改。本章程報磁縣白土學區批准，自005年9月1日開始試行

　　第五十六條：本章程有與上級法律、法規、規章相抵觸時一律以法律、法規、規章為準。。

　　張二庄學校