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考核主持詞

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  考核主持詞

  (在XXX年度各大隊級單位考核測評大會)

  同志們!

  按照公司黨委和公司的統一安排,今天我們考核組一行X人,對我們(單位名稱)黨政領導班子及成員進行考核測評及對後備幹部進行民主推薦,另外,借這個機會,還要對公司機關中層領導幹部進行測評,目的就是通過民主測評,客觀公正地評價領導班子每一名成員XXX年上半年的工作情況並掌握基層群眾對本單位後備幹部的推薦情況,還有對公司機關中層領導幹部的測評情況。公司黨委和公司對這次考核和推薦工作非常重視,希望在座的每位同志都要嚴肅認真、實事求是地積極配合考核組完成這次考核任務。為切實搞好這次考核工作,具體安排如下:

  1、考核測評對象

  這次考核的對象是:本單位現有班子及成員,公司機關中層領導。

  後備幹部推薦的崗位是:本單位黨政正職及副職。

  2、考核測評內容

  主要分四大部分:一是對領導班子進行測評,大家根據測評票中的內容對領導班子進行"好"、"一般"、"差"三個標準進行評價;二是對領導班子成員的履職測評,大家根據班子成員的工作履職情況分"優秀"、"稱職"、"基本不稱職","不稱職"四個標準來進行評價;三是推薦後備幹部,具體要求如下:

  中層正職:大學以上學歷,要有2年以上下一級任職資歷;

  中層副職:年齡不超過45歲,大專以上學歷,工作5年以上。

  四是對公司機關中層領導幹部進行測評,大家根據XXXXX。

  3、考核方法

  此次考核主要有二大項內容,一是一會我們要發三張票,第一張是領導班子民主測評票,第二張是對領導班子成員的民主測評票,第三張張是對單位後備幹部的民主推薦票,請大家仔細看清內容並填寫;二是留下特定人員(主要是和機關中層領導接觸比較多的人員),由工作人員發對機關中層領導的XXX票,請大家仔細看清內容並填寫。

  四、考核要求

  此次考核工作時間緊,希望同志們要實事求是、公道正派。要抱着對公司的發展高度負責的態度,從關心集體和服從大局的角度出發,不能計較個人恩怨,要客觀公正地評價領導班子及成員、推薦後備幹部及機關中層領導幹部,配合考核組圓滿完成這次考核任務。

  謝謝大家!

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