學整樹活動學習心得體會

　　學整樹活動學習心得體會

　　開展學整樹活動實施方案，明確了“學整樹”活動的指導思想、活動內容、方法步驟和工作要求。在整個活動中，要突出活動重點，務求開展學整樹活動的實效。

　　（1）要突出學習弘揚焦裕祿精神，進一步增強發展改革工作動力。在這次“學整樹”活動中，要認真組織學習習近平副主席批示和祁金立書記講話精神，以焦裕祿同志為榜樣，堅守理想信念，強化宗旨意識，自覺把學習弘揚焦裕祿精神落實到工作推進上、反映在黨性增強上、體現在作風轉變上、凝結在發展成果上，譜寫新時期學習弘揚焦裕祿精神的新篇章。一要學習弘揚焦裕祿同志的公僕精神。要像焦裕祿同志那樣，牢記宗旨，心繫群眾，做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾，想問題、作決策、辦事情設身處地為群眾着想，在民生工程、重點項目建設、價格管理、“兩改一建”、新型農村社區建設、三化協調發展等工作中維護好群眾的切身利益，認真對待並解決好群眾的各種合理訴求，全心全意為群眾做實事、解難事、辦好事。二要學習弘揚焦裕祿同志的攻堅克難精神。要像焦裕祿同志那樣，不怕困難，不懼風險，知難而進，勇於破解發展改革工作中面臨的各種難題，在打好“五大攻堅戰”上全力以赴，在推進重點項目建設上只爭朝夕，在價格管理上千方百計，在統籌協調上不遺餘力，在各項工作上精益求精，不斷開創發展改革工作新局面。三要學習弘揚焦裕祿同志的求實創新精神。要學習焦裕祿同志，實事求是，拼搏進取精神，以更高的標準謀划發展，以更大的氣魄推動改革，一步一個台階的以發展改革工作成效推動開封快速崛起。四要學習弘揚焦裕祿同志的奉獻精神。要像焦裕祿同志那樣，廉潔奉公，勤政為民，把焦裕祿精神當做一面鏡子，經常來對照自己、反省自己、提升自己，切實解決好自身存在的“庸懶散軟”等各種問題，切實樹立對群眾負責的形象、推動工作的形象、清正廉潔的形象，為促進開封快速崛起貢獻力量。

　　（2）要突出整治“庸懶散軟”，進一步轉變工作作風。一要整治平庸提能力。要通過“學整樹”活動，整治精神懈怠、能力不強、平庸無為、創新不夠等問題，積極引導廣大幹部深入學習法律、科學、社會、歷史等各方面的知識，更新知識結構，切實提高各級工作人員執行政策、搶抓機遇、創先爭優、解決問題、推動發展的能力。二要整治懶惰增效率。要通過開展“學整樹”活動，大力整治執行不力、效率不高、服務不優等突出問題，教育和引導廣大幹部，把主要精力落實到服務大局、推動工作上，落實到服務企業、服務群眾、改善民生上，落實到打好“五大攻堅戰”、實現“五個翻番”上。三要整治渙散正風氣。要通過開展“學整樹”活動，以整治紀律渙散、貪圖享受為重點，着力整治作風粗暴、心浮氣躁、管理不善、自由散漫等突出問題，嚴明工作紀律，改進工作作風，切實把各級幹部職工的思想、精力集中到幹事創業上來，投入到求實求效中去，凝聚工作合力。四要整治軟弱強責任。要通過開展“學整樹”活動，大力整治重權輕責、不敢擔當、有責不負、勇氣不夠、監管乏力等突出問題，努力形成發改委蓬勃向上、積極進取的良好局面。

　　（3）要突出查糾問責，進一步提高行政效能。《開封市打好“五大攻堅戰實現五個翻番促進開封快速崛起”效能問責辦法》和《首問負責制》四項制度，是加強作風轉變的有效措施，為我們抓工作作風轉變提供了很好的抓手和依據。我們一要敢於問責。敢問責，才會真負責，才能真正治理“庸懶散軟”行為。一個人的放任自流，損壞的不僅是個人榮譽，更重要的是影響了全發改委的集體榮譽，影響到我們的工作和形象。我們必須站在對發展改革工作負責，對廣大幹部群眾負責的高度，敢抓敢管、敢於處理、敢於問責。二要嚴於問責。針對“庸懶散軟”，必須“真問嚴罰”，該怎麼處理就怎麼處理，決不能失之於寬、失之於軟。三要善於問責。問責的目的在於以懲施教，寓教於懲、治病救人，要達到問責一個，教育一批的效果，決不能再在同樣一個問題上重複多次出現問題。

　　（4）要突出做到“四個明白”，進一步取得學整樹實效。一要明白學什麼。“學整樹”實施方案講的非常清楚。只有“學明白”了，才能對市委、市政府的政策措施、規定要求，有深刻的理解、透徹的認識，才能對形勢把握得更準確，對黨組的決策意圖理解得更透徹，對工作方向、工作重點認識得更清楚。在實際工作中才能與市委、市政府的決策部署保持高度一致，保證各項工作不偏差、不疏漏、不懈怠。二要明白想什麼。只有“想明白”了，才能有工作的目標和方向。需要同志們在學習好的基礎上，寫好心得體會，組織開展好討論。學習越多，心得體會越深，思想層次越高、工作思路越開闊，活動效果就越明顯。三要明白查什麼。只有“查明白“了，才能找准問題，剖析根源。學整樹活動的重點就是要查，要剖析查擺，通過自己查、同志幫、群眾提、組織點，找出單位和個人存在的“庸懶散軟”現象，對主要癥結、表現等方面要一一點明、指正，找准問題、剖析根源、明確方向。四要明白做什麼。只有“做明白“了，才能保證開展“學整樹”活動的效果。關鍵要做好整改和承諾，各科室、二級機構要對個人和單位查擺剖析出來的問題，進行認真梳理，寫好個人和單位整改措施與承諾，並在全委公示。要把“學整樹”活動列入重要工作日程，分管領導要親自抓，科室負責人要具體抓，嚴格落實方案中各項工作任務，按時上報“學整樹”活動各階段相關材料和總結，做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”，確保活動和其他各項工作有序進行。