當好七員，服務新農村建設

　　文章標題：當好七員，服務新農村建設

　　當好七員，服務新農村建設

　　尊敬的各位領導、同志們：

　　大家好！

　　2004年9月，**市委、市政府作出《關於加強新農村建設工作的決定》，提出了用5年時間把贛南大地建設成為“五新一好”的社會主義新農村。新的時期，新的形勢，新的任務，我們鄉鎮幹部要如何在新農村建設這一歷史任務中發揮極作用呢？我認為，我們要改進工作方法，轉變工作作風，針對“五新一好”內容，找准角色定位，當好七員，服務新農村建設。

　　在建設新村鎮過程中，我們要當好指導員，指導農民搞好鄉村建設規劃，逐步改善村容村貌。鄉村建設規劃的實施是一項長期任務，既要着眼於改善村容村貌，又要從當地實際出發，尊重農民的意願，充分考慮農民的承受能力；既要堅持節約和集約使用土地的基本原則，又要便於農民生產生活，體現地方特色。農村各地的發展差距很大，改善村容村貌的工作也必然是起點有差距、過程有快慢、水平有高低，我們不能脫離實際，違背農民意願，盲目攀比，而必須堅持從實際出發，分步實施，因地制宜，穩步推進。建設新農村，農民是主體。因此，只有從實際出發，尊重農民意願，社會主義新農村建設才能在符合農民意願、帶給農民實惠、得到農民擁護的基礎上紮實穩步地向前推進。

　　在培植新產業，組建新組織過程中，我們一是要當好“信息員”，幫助農民及時了解市場行情，搜集致富信息，找准創業門路，以市場信息引導農民調整產業結構，發展生產；二是要當好“輔導員”，鄉鎮幹部要加強學習，吸收新知識，掌握新技術，努力提高自己的科技水平，增強服務本領，幫助農民掌握科學技術，依託產業指導農民組建新經濟組織；三是要當好“推銷員”，農產品流通不暢，已成為制約農業發展和農民增收的“瓶頸”。我們要走出去跑市場，幫助農民搞好產品銷售。

　　“三農”問題說到底是農民致富問題，核心問題是農民素質問題。目前農村經濟發展慢、農民增收難與農民素質不高有直接關係。要改變這一狀況，在推進新農村建設工作中，就要大力實施“農民知識化工程”和“公民職業化工程”，以培育新農民，在這一過程中，我們鄉鎮幹部要當好協調員。我們要了解農民想學什麼，需要學什麼，然後要幫助農民聯繫培訓機構，組織農民根據農業主導產業的發展要求，有針對性地舉辦相關技術培訓。農民素質高了，農民的作用能得到發揮，那構建和諧社會就有了源源不竭的動力；反之，農民素質低，構建和諧農村社會就失去最根本力量。因此，在構建和諧農村社會中，要把培育新農民當作一項根本措施來抓，要通過培育新農民，提高農民的科技文化素質和實際耕作能力，通過培育新農民，引導農民學習農業科技知識，了解致富信息，為農民的增產增收提供有力的保障。

　　塑造新風貌是構建和諧農村社會的基本要求。和諧的農村是陽光的、健康的、文明的農村，是“三個文明”協調發展的農村。農村沒有一個好的生活環境，農民沒有一個好的精神風貌，就談不上構建和諧農村社會。因此，構建和諧農村社會，必須在農村廣泛開展塑造新風貌活動。在這一過程中，我們要當好宣傳員。俗話說：“榜樣的力量是無窮的”，我們要善於發現農村中的好人、好事、新風、新貌，並加以宣傳，激發廣大農民參與道德建設的熱情。大力開展“除陋習，樹新風”活動，反對封建迷信和宗教宗派勢力，促使與鄰為善、尊老愛幼、簡辦紅白喜事等新風尚蔚然成風，不斷增強村民自我管理、自我服務、自我教育、自我發展的能力。通過新風貌的塑造，讓農民的思想道德、科學文化水平、民主法制觀念在潛移默化中得到提高。

　　建設新農村，好班子是關鍵。在創建好班子過程中我們要當好質檢員。我們要把握好所駐村“兩委”人選，把群眾滿意度高，辦事處事公，文化素質高、責任心、事業心強、致富能力強的人選進村兩委，把群眾滿意度差、責任心、事業心不強的不合格的村幹部淘汰掉，讓“一好”帶“五新”全面發展。

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